山东公用2023年职工职业技能竞赛开赛

2023年济宁市“技能状元”职业大赛—山东公用控股有限公司职工职业技能竞赛9月20日开赛，本次竞赛由山东公用控股有限公司主办，山东公用水务集团有限公司、山东公用热电集团有限公司和济宁中山公用水务有限公司承办，竞赛工种为司泵工、客户服务、供热运行、污水运行，竞赛以“匠心比拼 赋能发展”为主题，来自权属公司的150名员工参加比赛，竞赛为广大职工提供了切磋技艺、展示技能的平台。同时，通过竞赛检验公司技能人才队伍建设成效，持续注入技能人才支撑发展、引领创新、服务产业的新动能，公司*委副*、工会*李广苏莅临竞赛现场指导工作。

技能人才是助力公司生产发展和增值赋能的重要力量，是链接技术创新与生产实践的核心要素。近年来，山东公用围绕技能竞赛这一抓手，着力打造以赛促训、以赛促培、以赛赋能、以赛选才具有公司特色的竞赛工作体系，将竞赛与公司生产需求和人才培养相结合，持续推进新知识、新工艺、新技术在公司各生产领域的推广和应用。赛前，各参赛单位对参赛职工进行理论知识、实践技能和安全生产知识集中培训和技术解析，结合司泵工、污水运行和供热运行的技术特点进行有针对性的理论学习、模拟分析和案例实训；客户服务工种重点在提升服务素养、服务质量和服务满意度方面开展服务礼仪理论知识和服务模拟实训。通过技能竞赛赛前的学习培训，实现以赛促训的目的，助力职工技能提升，优化技术力量在公司生产发展中的提质培优作用，实现职工奋斗与公司发展的同频共振。

公司注重技能人才的培养，尤其加强青年技能人才的储备，从培养、评价、激励等环节入手，厚植技能人才成长沃土，拓展技能人才发展空间，让技能人才强基础、长本事、有舞台。本次竞赛35岁下青年员工占比57%，技术骨干和青年员工同台竞技、共展风采，实现了技能竞赛以赛选才、以赛赋能的目的，营造公司惜才爱才的“大环境”，打造技术助力发展的“新引擎”，激发技能人才队伍建设的“聚合力”。

山东公用控股